sábado, noviembre 23, 2024
InicioInternacionalEste jueves será presentado el protocolo para prevenir el...

Este jueves será presentado el protocolo para prevenir el acoso sexual laboral en RD

PUNTA CANA. Según la Organización Mundial del Trabajo (OMT) la violencia en el trabajo contra la trabajadora puede tomar diferentes formas, abuso físico, verbal o psicológico, y las diferentes manifestaciones de la discriminación contra las mujeres, así como también el acoso laboral y el sexual, del cual no está exenta la República Dominicana. 

Esto así, porque la semana pasada el defensor del pueblo, Pablo Ulloa, alertó que en el país son múltiples las denuncias de acoso sexual en instituciones públicas y privadas, por lo cual dijo que, “debemos trabajar para corregir esta acción y hacer prevalecer los derechos de las personas, evitando daños en lo mental y emocional». 

Pablo Ulloa, defensor del pueblo.

Las informaciones de la Organización Mundial del Trabajo establecen que no hay datos concretos sobre la magnitud de los casos de acoso laboral en países de América Latina, aunque sí específica que los estudios de caso permiten afirmar que “estamos sólo ante la punta de un iceberg”. 

El desconocimiento de estos datos se debe, según dos informes publicados en noviembre del pasado año por la oficina del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en República Dominicana, a que más de 95% de las féminas víctimas de violencia en el trabajo y/o en espacios públicos no denuncian. 

Los dos estudios sobre violencia contra las mujeres y las niñas en el ámbito laboral y comunitario establecen que en la parte laboral el 97.3% de las mujeres optan por el silencio y en el ámbito comunitario la cifra es del 95.5%. Tanto, en el trabajo como en el ámbito comunitario, más del 75% de las mujeres son víctimas de violencia, pero no lo denuncian por considerarlo como un hecho sin importancia. 

“Para nosotros es vital trabajar en la prevención del acoso sexual laboral que ocurre en la República Dominicana en hombres y mujeres, esto es una vulneración de derecho y debemos evitar que suceda” indicó Ulloa. 

Asimismo, anunció la elaboración de un protocolo para prevenir el acoso sexual laboral en sus distintas prácticas en la República Dominicana. El protocolo será presentado al país el próximo 17 de marzo en la realización del conversatorio Participación Política de la Mujer, Agresión y Acoso Político. 

La propuesta busca corregir este problema sin que se vulneren los derechos de las personas y contará con la participación de conocedores del tema, entre ellos Alejandra Mora, secretaria ejecutiva de la Comisión Interamericana de Mujeres y la exministra de la Mujer, Janet Camilo. 

PARTE LEGAL 

En República Dominicana se ha intentado simplificar la figura del acoso sexual, asimilándola al tipo penal contenido en el artículo 330 del Código Penal, como “agresión sexual”. Así lo especifica Francisco Álvarez Martínez, especialista en derecho penal, quien además indica que, en este escenario, los Tribunales, especialmente la Corte de Apelación del Departamento Judicial de Santiago, desde hace casi una década ha definido la figura como una acción sexual, que no implica penetración, lo cual la diferencia de la violación sexual, lo que aporta a la judicialización de estos comportamientos, convirtiéndose en una herramienta útil. 

Pedro Santana
Pedro Santana
Licenciado en Comunicación Social, locutor profesional, con Habilitación Docente y facilitador de Locución y Comunicación.